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　　中山大学附属第八医院护理团队以“健康、合作、创新、卓越”为护理核心价值观，内修品质，外创品牌，实行三级护理管理体系，是个充满人文情怀的护理团队，重视人才培养。近三年疫情防控下，排除万难全力保障临床护理人员的外出进修及专科护士培训，占比高达20%以上。全院共41个护理单元及31个社康中心，注册护士1102人，博士2名，硕士研究生19名，高级职称82名（占比7.4%）。400余名护理人员在广东省护理学会各专委会任职，其中主委2名，副主委54名，常委78名。专科护士 93名（8.4%），开设9个专科护理小组及6个专科护理门诊，获批省级专科护士培训基地5个，市级基地6个。

　　硕士生研究生导师美国护理科学院院士中华护理学会血液净化护理专委会副主委广东省护理学会血透护理专委会主委中国重症血液净化协作组常务委员与护理学组副组长国家护理管理专业医疗质量控制中心专家委员会 血液净化护理质控专家

　　从事护理工作20余年，主持并参与省部级及以上项目10余项，主编和副主编专著8本，以第一或通讯作者发表文章60余篇。高度重视人才培养和梯队建设，愿意为每一位千里马或潜在千里马提供成长平台，全身心带领护理团队在科研教学、护理质量管理与学科发展上三轨并行，快速发展。

　　1. 2024届毕业生（不含暂缓就业者），要求第一学历为本科。应按期取得国家认可的学历证书及学位证书。

　　完成培训后年总收入20-35万元，另外缴纳五险一金，符合医院条件者可申请住房补贴2400元/月。

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　　3.技术支持：问题反馈及咨询网申系统操作过程中如有疑问，可联系以下方式：

　　根据工作安排，组织线下笔试及岗位实践考核；部分岗位需进行操作技能考核，具体时间另行通知。

　　医院坚持以学科建设为工作主线，立足中山大学“双一流”战略布局，着力打造“高精尖国家队”。同时，医院以院本部及31个社康机构为支撑，打造全科医学中心，落实医防融合工作，努力构建“顶天立地促健康”的全民健康服务体系样板。

　　医院坚持“四个面向”，强化临床与基础的相互转化，建立以临床研究部、医学研究中心为支撑的科学研究中心。2018至2022年，医院国家自然科学基金立项数实现“四连增”，先后获批国家重点研发计划重点专项项目、国际（地区）合作与交流项目等多项重大项目；获批省级临床医学研究中心、省工程技术研究中心、省级粤港澳高校联合实验室及2个深圳市重点实验室。

　　作为“中山大学第八临床学院”，中大八院坚持立德树人根本任务，建立健全人才培养体系，打造医学人才摇篮。现有博士学位授权点21个、硕士学位授权点23个，博士研究生导师26人、硕士研究生导师90人，引进各类高层次人才100余名，着力打造一支医德高尚、业务精湛、充满创新能力和活力的高水平人才队伍。

　　未来，我们将继续坚持以人民健康为中心，实事求是、开拓创新，为人民群众提供更优质的诊疗服务，更舒适的就医体验，努力建设成为“区域领先、国内一流、国际知名”的现代化高水平综合医院。

　　招聘邮箱：（人才发展办公室）联 系 人：黄老师、钱老师联系电话联系地址：深圳市福田区深南中路3025号医院3号楼812人才发展办公室

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